中國教育報-中國教育新聞網(wǎng)訊(記者 劉淼 通訊員 韓洪爍)寒假伊始,一輛載有30余名山東科技大學2026屆本碩畢業(yè)生的“求職直通車”駛?cè)胭愝喖瘓F股份有限公司,開啟了一場“零距離”的現(xiàn)場雙選。
“今天的定向‘配對’,不僅摸清了崗位真實情況,也更清晰了自己的職業(yè)定位?!痹撔-h(huán)境工程專業(yè)2026屆畢業(yè)生吳立江說。前不久,他得知學校有個“送才入企”活動便報名登記了信息?!皼]幾天,老師就打來電話,邀請我參加活動,還向企業(yè)重點推薦了我。”通過深入企業(yè)輪胎生產(chǎn)車間,全程觀摩輪胎研發(fā)試樣、出廠檢驗等工藝,讓他堅定地選擇賽輪集團,當場就與企業(yè)負責人約定了面試時間。
像這樣“送才入企”活動,學校在寒假期間開展了20多次。讓學生在真實的生產(chǎn)工作場景中完成“全流程就業(yè)體驗”,與企業(yè)達成初步就業(yè)意向。“寒假期間,學校堅持就業(yè)服務(wù)‘不斷線’,結(jié)合學科專業(yè)特點,深入了解用人需求,拓展優(yōu)質(zhì)崗位資源,組織學生參與‘名企游學’‘送才入企’等活動,探索‘實習—畢業(yè)—就業(yè)’貫通培養(yǎng)模式,幫助學生精準錨定職業(yè)方向,確?!男袆印〉脤嵭??!备毙iL諸葛福民說。
寒假前一個多月,學校便以班級或?qū)I(yè)為單位開展畢業(yè)生求職意向摸排,建立動態(tài)臺賬,“一生一策”精準推送崗位,一直持續(xù)到學生達成簽約。學生工作處處長尹立明介紹,“送才入企”活動舉辦前,學校還面向重點企業(yè)、合作單位發(fā)放“畢業(yè)生崗位勝任力調(diào)研”問卷,掌握企業(yè)對畢業(yè)生的技能和素質(zhì)要求,并結(jié)合調(diào)研結(jié)果針對性開展簡歷優(yōu)化指導及就業(yè)能力提升。
山東科技大學還將推出系列專場招聘會、“優(yōu)企引才”定向訪企、“線上+線下”就業(yè)指導、“一人一策”就業(yè)困難幫扶、返家鄉(xiāng)就業(yè)實習等系列活動,聚焦崗位開拓、就業(yè)指導、公考講座、征兵宣傳等,打出“政策+隊伍+服務(wù)”組合拳,確保寒假就業(yè)服務(wù)“不斷線”,推進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。
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